Programa Estágio 5G apoia expansão da Farmácia Indiana

Em sua segunda edição, o programa de estágio da rede de farmácias pretende selecionar 33 novos gestores.
Programa Estágio 5G apoia expansão da Farmácia Indiana
Foto: Divulgação
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A porta de entrada para um emprego qualificado, na maioria dos casos, começa com o estágio de estudantes de graduação. É quando empresas, em busca de novos talentos, oferecem oportunidades de aprendizado prático a quem ainda só conhece a teoria. Exemplo disso é a Farmácia Indiana, uma das dez maiores redes do varejo farmacêutico.

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A rede anunciou a abertura das inscrições para o programa Estágio 5G, que se iniciará em agosto e terá como objetivo, ao fim de dois anos, selecionar novos gestores para apoiar seu plano de expansão. Os aprovados se juntarão aos atuais 7,2 mil colaboradores.

A rede de farmácias está em atividade há 91 anos e conta com mais de 260 lojas distribuídas pelos estados de Minas Gerais, Bahia e Espírito Santo. “Até 2028, devemos ampliar a rede para 500 unidades, e isso demandará profissionais habilitados para suportar a expansão da empresa”, comenta Cristhiane Leão, líder do setor de Treinamento e Desenvolvimento.

Leia também: Farmácia Indiana firma-se como hub de saúde em mais de 80 cidades

O programa Estágio 5G é oferecido a estudantes de graduação que já tenham cursado, no mínimo, metade do curso. Abrange as áreas de Administração, Psicologia, Engenharia de Produção e Farmácia.

O programa está em sua segunda edição, desta vez com maior oferta de vagas para contemplar mais áreas de gestão da rede, além de contar com remuneração ampliada. O primeiro ciclo de transição de estágio para cargos de gestão foi realizado entre 2023 e 2024, com aproveitamento final de 80% dos candidatos.

Candidatos terão direito a mentorias especiais

Os candidatos aprovados para o programa Estágio 5G serão acompanhados por gestores das respectivas áreas profissionais para as quais se inscreveram. “Serão como mentores dos estagiários”, explica Camilla Pedroso, analista de Treinamento e Desenvolvimento.

O objetivo é aprofundar os conhecimentos técnicos e sua aplicação dentro da cultura da empresa. Segundo Camilla, ao final do estágio, os participantes deverão apresentar um projeto voltado às necessidades da área e que traga soluções práticas.

Os “5G” que batizam o nome do programa referem-se às habilidades que serão observadas e desenvolvidas: Garra, Genialidade, Gestão, Global e Ganhador. Os mentores observarão:

  • A vontade do estudante durante o processo de aprendizagem (Garra);
  • A capacidade de ter bons insights para a solução de problemas (Genialidade);
  • A aptidão para liderar pessoas e recursos financeiros (Gestão);
  • A visão sistêmica do setor farma e alinhamento às tendências de mercado (Global);
  • O crescimento pessoal e profissional (Ganhador).

As vagas de estágio estarão disponíveis na sede da Farmácia Indiana, localizada em Teófilo Otoni (MG), além de suas 14 regionais, que incluem os estados da Bahia e do Espírito Santo. Serão aceitos candidatos de todas as regiões do país, desde que possam autofinanciar os custos de estadia no local do estágio.

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As inscrições podem ser feitas pelo site da Farmácia Indiana ou pela plataforma Pandape.com. O início do programa será em agosto de 2025, com duração de 12 a 24 meses.

Foto de Revista da Farmácia

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